岗位职责:
1、新店全流程筹建:
-负责新旗舰店(线上线下自营模式)的全程规划、筹备及落地,包括选址评估、预算制定、装修设计与施工管理(硬装/软装)、设备采购及供应链搭建;
-主导门店服务体系的标准化建设,为后期拓展康复、诊疗等增值服务预留业务接口。
2、团队搭建与管理:
-从0到1组建运营团队,包括招聘、培训、绩效考核及团队文化建设,确保人员配置与业务目标高度匹配;
-制定并优化门店运营SOP,提升团队执行效率及客户服务质量。
3、互联网化运营:
-结合O2O模式设计线上线下融合的运营方案,如线上预约、线下体验、社群营销、私域流量转化等;
-探索与医院、康复机构等B端资源的合作模式,推动医疗健康服务的场景化落地。
4、经营目标达成:
-制定门店月度/季度营收目标,监控成本结构(人力、物料、营销等),确保盈利模型健康可持续;
-基于数据分析优化运营策略,快速迭代用户增长、留存及复购方案。
任职要求:
1、具备5年以上实体门店(零售/医疗/健康服务行业优先)全链路管理经验,有0-1开店成功案例;
2、熟悉门店装修全流程(设计、报批、施工、验收),能独立管控装修成本与进度;
3、具备互联网运营思维,主导过O2O项目或医疗健康类线上服务落地者优先(如互联网医院、线上问诊平台等);
4、生意头脑:对市场敏感,能快速捕捉用户需求并转化为盈利点,擅长资源整合与商业模式创新;
5、创业精神:抗压性强,适应初创期高强度工作。
薪资范围:30-50W
工作地点:重庆
亮点:集团企业,上升空间大
联系方式:15215283560(微信同号)